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子供かお前は。
1か0とかじゃねえだろ。
メモ帳の話まで持って行ってその後気をつけられる様な話まで持っていってる。
それが上司の目的でないとしても、この元増田はこれにより、今まで以上に気をつけるべき所ははっきりしただろう。
勿論、小学校の先生やママのように、1から10までそばに居て教えてあげれば「次のミス」は減るだろう。
だが、それは上司や誰かが仕事をする時間を減らすことになるし、この元増田は何も成長しない。
じゃあ、どうすればいい？
勿論、カウンセラーやらなんやらのの講習を受けて、このような人間相手に上手く説明することを学ぶことも出来るだろうが、
そんな余裕をどの会社もが持ってるわけではないだろう。
現実的な答えとして、これ以上、どいういうやりようがあったんだ？と聞いてるんだが？
え、それがベストなの？
お前は1か0しか無いん？ ベストって何なん？ 少なくとも、ワーストではないし、バッドですら無いと思うが？ むしろベターだろう。 ベストが何かなんて知らんが、少なくとも、お前ら...
ベターな答えは「『なんで』を使うな」って何回も何回も出てるじゃん。 目ぇ開けよ。
だから、使わないでどう対処するか、ってのは出てないじゃん？ 使うなって、会話するなってこと？ どう対処するんだよ？ その対処法を誰も言ってないだろうが？ 出てきたのは唯一、...
子供かお前は。 1か0かしかないのかよ。
子供かお前は。 1か0とかじゃねえだろ。 少なくとも、この上司はそういう対処をした。 メモ帳の話まで持って行ってその後気をつけられる様な話まで持っていってる。 それが上司の目...
「使うなって、会話するなってこと?」 って1か0かの話だろ。ガキの屁理屈っぽいって言ってんの。
だからさ、お前はどう「会話」で対処するか書いてないじゃん？ だから、いっその事会話すら辞めるのか？って聞いたわけ。 だから、「会話」によってどう対処するか教えてくれよ？ ...
メモの話になって再発防止につなげられたとしても 「なんで」は不必要だって言う話をしてんのに なにをこじらせてるのかなぁ。
こいつが上司だと考えると辻褄が合うんじゃね？
じゃあ、俺の代わりに見本見せてくれよ？
メモの話になって再発防止につなげられたとしても 「なんで」は不必要だって言う話をしてんのに なにをこじらせてるのかなぁ。 こじらせてるのはお前だろ？ だから、この上司は...
これ、上司がうまくやったんじゃなくて、元増田がわりと適切に｢なんで？｣に対して返答したからたどり着いてんだよ。 もっとアホウだと、話がどっかいっちゃうんだから。
俺が書いたのは｢なんで？｣には答えられる限度があるので、引くタイミングを弁えろと。 あと、個人的には｢なにがあった？｣と｢どうやって再発を防ぐ？｣の2つの質問だけで充分だ...
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