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解雇規制緩和は比較的賛同だわ。

規制緩和されてクビになるやつが増えたら当然転職サービスが活発になるし

一般企業もクビにした分採用に積極的＆行程の簡易化に動くと予想する。

ここで俺のかねてからの要望が実現する。

つまり人材スコアの共有だ。

今の転職活動はめんどくさ過ぎる。

応募した数だけ適性検査して1社につき面談が3回とかある。

これをある程度一元化するような動きが出て来るはず。

転職エージェント側で適性検査と面談を実施してそのスコアで転職先を選べる形だ。

いますぐ実現せいや

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