生理でパフォーマンスが落ちる云々を気にするほど、そもそも部下の生産性を管理できる管理職を見たことがないのでなんとも言えない顔をするしかない
みなさんの職場の管理職って、そんな一人一人の仕事の進捗の指示とか管理ってできてる?
どう?
Permalink | 記事への反応(1) | 18:31
ツイートシェア
把握されていることを気づかせない思いやりがあるのだよ。 優秀な上司はね。
あーなるほどなー パワハラの横行や自殺者や鬱退職がたくさん出てなきゃそうなのかも知らんな 人を見るのって難しいぜ…