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そもそも、発達かどうか以前に

３５歳近辺の年代に求める企業のハードルが高すぎる

・これまでの経験を生かした業界の人脈

・以前の会社での営業面での貢献度や、複数プロジェクト完遂経験

・人や金の管理能力、プロジェクト進捗能力

いろんな求人をまわったり、あとは転職フェアにも足運んだけども

いつも聞かれのは、上記の項目だわ。

もう、単純作業しかやってこなかった人間は、雇用されないようになってきてる。

昔なら、コミュ障で一人コツコツと作業をしていた人でも

それなりに食っていける環境が用意されていたんだがなぁ

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