2012-10-18

ゲーム会社裁量労働という名の残業代フラットプラン使いすぎ

Twitterで件のRT回ってきた時まじ笑った。

でもその後じわじわと具合が悪くなってきた。

ゲーム会社ってほとんど裁量労働制だと思うんだが、完全に残業代フラットプラン使いまくってる。

しろ残業代出したら立ちいかなくなるんじゃねってくらい。

今までいくつかの大手ゲーム会社仕事したけどどこもそんなもんだな。お先真っ暗すぎるだろ。

ゲームに興味があってゲームを作ることでしか生計立てれないひとたちが集まるのをいいことにフラットプラン

健康と体力ないと30代過ぎてもこの仕事できるかわからんし。

定時帰りとかしてるサラリーマンとか、ボーナスでてる奴らをみるとイライラする。

お前ら、自分たちより少ない労働時間でそんなにもらえるのか。

毎日残業あたりまえ、休日出勤当たり前の自分より、そんなにもらえるのかって思うともう進めなくなる。

今日も酒のんで終わる。いつまでこんなん続くのか。

業界全体で個人個人が傷を舐めあいながら慰め合いながら少しでも延命しようとしてるようにも見えるよ、ゲーム業界は。

あーあ。子供のころわくわくしてあこがれたあのゲームって、思い出補正がかかってたんかな、それともいま無いだけなのか。

いっそのこと身を削る思いでゲームを作りたい!って気持ちになれたらまだ幸せかもしれない。

  • ゲーム会社は大企業であってもどこもそんな感じだから割に合わないよね。 正直ゲーム会社は昔から高学歴で生きのいい若者をゲームという夢で釣ってる状況が続いてる。 SONYが新ハー...

    • 本当にね。 しかも先輩たちはいままでの残業とか休日出勤とかの苦境を乗り越えてきたもんだから、それを新入社員にも求めてくる。 入りたてで右も左もわからない新卒ちゃんとかは、...

  • サービス残業は大変だと思うが サラリーマンが大勢で作ったゲームはつまらん。 もっと面白いのを作れと思う。 やはり1人の天才が作ったゲームを望む。 酒を毎日飲むとそれだけでだ...

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