■退職エントリーを書くために

正直

・工数として消耗

・明らかに工数をドブに捨てる仕事の仕方に改善提案しても足蹴にされる

・人が足らないから入れという割に教える気概なし

・そのためには将来に飯を食うための開発をやってるグループを強制解体して、今抱えてる製品群は寿命がきつつあるし、価格勝負になってる

・こんなことしてる都合で業務改善のための工数も捻出できず、低レベルなことが職人芸扱い

・管理職も来年の定年まで走りきればいいと思ってるので改善をまわそうとしない

なので、退職エントリー書きたくて転職活動してる。

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