・従業員満足度を高めるために社員旅行・飲み会をする(実質的に管理職以上は強制参加)
・(時間外の作業に対して)「アルバイトを使うとコストが掛かるから社員で対応」
※残業代は40時間分をみなし支給している
・「売上を上げるために社員の顔写真をHPに公開する」
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