2016-10-28

うつ病従業員をどうしたら解雇できるのか?

職場うつ病になった同僚がいる。

相談されたので、色々と調べていたら下記のようなサイトを見つけた。

東京人事労務ファクトリー うつ病従業員をどうしたら解雇できるのか?

http://taisyoku-trouble.com/taisyoku-faq11.html

世の中にはうつ病で苦しんでいる人はたくさんいる。

そしてうつ病精神的に弱いから、となじる経営者も数多くいる。

うつ病は、精神的に弱いから、というようなことではない。

確かにストレスが原因の一端になることは多々あると思うが、環境要因、身体要因も絡んでくるので、精神的に弱い人間がかかるわけではない。

実際、まさかあの人がうつ病?というような人は回りにたくさんいるはずだ。

うちの会社はこの一年の間にうつ病で3人が辞めた。

それらの社員を「精神的に弱い」と社長は思っている。

こういう経営者は本当にたくさんいる。

私は同僚の力になりたかたから色々と調べていただけなのに、上記のようなサイトがあることを知り、私までうつ病になりそうだ。

世の中の経営者は、従業員ことなど考えていないのだ。

うつ病になった従業員はただの足手まといとしかとらえていないのだ。

そんな恐ろしい世の中か、と試しに「社員解雇する方法」でググったら、やはり恐ろしい世の中だった。

私がうつ病になりそうだ。

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