学歴フィルターがどうしたこうしたってみんな書いてるが、正直、何言ってんだこいつら、って感じ
「企業は採用にそこまでコストかけれないからしょうがない」って、はぁあ！？
採用にかかるコストを抑えて、今後莫大な利益を生む人材落としたら意味ないだろうが
だからそんなんが理由じゃない
人は誰しも、学歴で印象づけを行うもの
だからこそ、企業が学歴フィルターを用いる理由はこれ
「我が社の社員として相応しい品格を持った学歴であること」
それ以上でも以下でもないわ
コストも関係ないし、優秀かどうかも関係ないんだよ
社員の学歴はつまり、駅前に出す看板と同じ、ってこと
Permalink | 記事への反応(1) | 21:22
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