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会社の社員旅行で長距離移動した翌日、案の定長期間他人といた緊張と疲労で3重にかけた大音量目覚ましを全スルーしてしまい、15時間睡眠を経て午後に目が覚めた上に、起きたら39度の熱が出てて会社に連絡して休んだ。
当然休みの連絡は○時までにしろと怒られたので、すみません気を付けますとは言ったけど、一度も目が覚めなかったので割とどうしようもない。
ってかいつもそんな調子だから今回は結構気を配ってなるべく旅行先でも部屋でじっとして体力を温存したり、帰宅後もすぐ就寝したりしてもコレだったんだよなあ。
かといって行事参加しませんって言ったらそれはそれで会社の一体感がどうとか言われて怒られたりした挙句、「わかったな？」って言って勝手に出席に変更されたりするし。
普段から土曜に半日外出したら日曜はまるまる寝込んでるような人間を飛行機の距離の旅行に駆り出すのホント勘弁してほしい。楽しいけどまったく休まってない。
マジレスすると、そんな会社やめちまえ
せめて「適当な理由をつけて」ではなく「高確率で寝込むのであらかじめ有休とります」とはっきり宣言することを勧める
社員旅行の断り方。 : キャリア・職場 : 発言小町 : 大手小町 : YOMIURI ONLINE（読売新聞） 小町の歴戦の勇士達に聞いてきたぞクソ雑魚ナメクジ
ナメクジ先輩まじかっけー！！
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