ワイ、昔の仕事辞め際に、色々腹立つことがあって、元上司に
「これ以上やったら労基ぶち込むぞ！何なら今までのパワハラもぶち込んでやろうか？」と凄んだら、会社中大騒ぎになった。
その後色々あって、まさかのその元上司首になった。大学生の娘さんがいると言ってたがなぁ、、、、、。娘さん大学どうなったんだろうね。
一応は、「証拠があれば」パワハラは訴えられるし、未払い残業代は請求できる。
そして、会社やめるときはいくら恨まれても構わんし、法律的には色々戦いようがある。
証拠の確保を意識することと、転職はスキル的、職歴的にも常に意識しておくことと、現代社会の戦い方をまず覚え。
Permalink | 記事への反応(1) | 15:51
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ワイは社会人なって十年以上経つけどそんなパワハラに遭ったことないやで パッパからは出血痣骨折レベルの物理的暴力されながら大声で怒鳴られるとかDVを経験してるんで仮にされた...
過労死で救急車とか、自殺とかそういう時代があって、 まぁ、血尿とか血便、吐血はよくきく。 なんだろうな、まぁ、がんばってが、罵詈雑言になることもあるような業界だからな、外...
過労死も自殺も血尿血便吐血も社内でも取引先でも全然聞いたことないやで
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