法律的には三年経ったら直接雇用しないといけないらしい。
理不尽すぎる。
ウチの部署には若い女性の派遣が20人くらいいるけど、バカっぽい人しかいない。
ほぼ全員が結婚していて、生活費の足しに派遣で働いてる、という感じ。いつも仕事中にどこそこでイケメンを見たとか非常に下らない話をしている。
あんなのを誰彼かまわず直接雇用してたら秒で会社が潰れるよ。
派遣の安い時給で、すぐ切れるからこそ利用価値があるわけ。
価値がなくなるなら、そりゃ雇い止めするしかなくなるよね。
長期雇用したいほどのスキルがあれば別だけど、そんなスキルがあれば派遣なんかで働いてないやろ。
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