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その会社に入りたい人がゴマンといるとかならまだしも

辞めたり引き抜かれたりだらけの明らかに人気なさそうな会社が

偉そうに大企業並みの有能人材を求めるのだって

十分「高望み」とかの線で批判されてしかるべきだろうと思う。

実際は求職者側が低能だからどうこうに終止される場合が多いんだけど。

てか人が集まらなくて困ってるなら条件緩めてみるとかせずにただただ労働者側を叩く経営者のどこに擁護できるポイントがあるのかまずわからない。

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