従業員のやる気がなくなりますよね？
物理的な作業をしている人のやる気がなくなると物理的に影響が出てきますよね？
書類上の不備とか事務系のミスは誤魔化せてもモノがダメになってるのは誤魔化しようがないですよね？
だから普通肉体労働してる人に対するその辺の処遇はキッチリしてるものなんですが
どれだけ不良が出て何回クレームが来たらわかるんですかね社長？
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