2022-03-20

正社員として就職して、産後時短で働いてたんだけど、また妊娠した。コロナ禍ということもあって、有給使って本来産休より2ヶ月くらい早くお休み入ったの。

そしたら、時短で働いてるときよりも、有給間中のほうがお給料がいいんだよねー正規の勤務扱いで計算されるから

休ませて頂いてる上にお給料までたくさんもらって本当にありがたい。職場感謝だわ

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