退職金は在籍年数x1万みたくすればわかりやすい
(意外と退職金ないところが多い)
ボーナスも勤務年数x10にしたらいい
あと労働契約書を労働監督署に提出するようにして、契約した仕事や想定以上の残業や無休が合った場合労働者を守れるようにしろ
一カ所に縛られて疲弊していく働き方は止めよう
Permalink | 記事への反応(1) | 15:50
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長く働いても意味ないなら 皆辞めていくだろうし、なにより教える時間のロスが激しくて 会社潰れるだろ。