長く働いても意味ないなら
皆辞めていくだろうし、なにより教える時間のロスが激しくて
会社潰れるだろ。
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退職金は在籍年数x1万みたくすればわかりやすい (意外と退職金ないところが多い) ボーナスも勤務年数x10にしたらいい あと労働契約書を労働監督署に提出するようにして、契約した...
長く働いても意味ないなら 皆辞めていくだろうし、なにより教える時間のロスが激しくて 会社潰れるだろ。