2016-01-20

http://anond.hatelabo.jp/20160120083003

年功序列終身雇用撤廃もセットでないとならんけど

本当に出来るのやら

人間、一度楽を覚えたら戻れないからねえ

ワーママ連中は正社員にしがみつきさえすれば育児言い訳仕事しなくても高給が貰える、と言う環境を一度体験しているわけで

今更育児理由だろうと仕事出来ないなら相応の給料しか払わん、なんてなったら大反発だろうな

資生堂ショックの反応なんか見てもそんな感じだし

まあそういうワーママなんて大した権力も影響力も持ってないから、歳食ってさえいれば仕事出来なくても以下略老害の方が厄介だろうな

それらを抑えられるのかなあ

記事への反応 -
  • 「仕事と子育ての両立!」と気焔を吐く人が多いけど、それは無理であることを素直に認めることが第一歩な気がしてる。 「仕事と子育てを両立できてる」という幻想を守るための無駄...

    • 無理である事を認めてしまったら「じゃ、仕事するわ」で少子化が進むだけだしなあ。

      • そういうこと(同一労働同一賃金)。無理であることを認めれば、「無理なものはカバーできない」という当たり前の事実にも簡単に気付くことができると思う。

        • 日本では仕事と育児の両立より同一労働同一賃金の徹底の方が「無理あること」なんだろう。 後者をやり出すと正社員というだけで高給貰ってる連中が大反発するから。

          • 安倍っちが、同一労働同一賃金やるって、昨日いってたよ。

            • 年功序列と終身雇用の撤廃もセットでないとならんけど 本当に出来るのやら 人間、一度楽を覚えたら戻れないからねえ ワーママ連中は正社員にしがみつきさえすれば育児を言い訳に...

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