■

ベンチャーといえば聞こえのいい、ただの零細企業で働いている。

やってる仕事は気に入ってるので多少激務だがなんとか働けている。

話は上司について。

超有能だ。人格者であり責任感が強く頭も切れる。体力面にも優れる。

零細企業がなんとかやっていけているのはこの人のお陰である。

ただ、仕事量が膨大であるのが問題だ。

そもそも人ができる仕事量ではない。

どうすれば緩和できるのだろうか。

有能な人間が増えればいいのか、あるいは上司が部下に仕事を分散させるべきなのか。

自分自身は有能でないから分からない。現状はなんとかしたい。

この人を助けたい。

どうすれば。

Permalink | 記事への反応(0) | 00:18

ツイートシェア