■デブへの差別

• デブはなかなか就職できない。
• 同じ仕事内容でもデブの方が給料は少ない。
• デブの生産性は低い。ある分析によれば雇用されている女性の場合，正常体重の人と比べBMI≧25の人は仕事面で能力の限界を訴えるケースが多くなって生産性の低下を招きやすくなっている。
• 男のデブより女のデブの方がハードモード。
• 日本は今はまだデブが少ないが少しずつ増加している。

参考

古郡鞆子. "肥満が雇用・賃金・生産性に与える影響と体重差別." 大原社会問題研究所雑誌 647 (2012): 48-58.

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