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1995年の経済界の賀詞交換会でダイエー会長中内氏（当時）がTBSの有村かおりアナ（当時）のインタビューに応えてこう言った。「これからはコンピュータとパートタイマーがいればよい、能力のない社員は切り捨てる。」
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aki's STOCKTAKING: 阪神・淡路大震災１６周年 http://p.tl/I2KU
イトーヨーカドー様におかれましては、
ダイエー様の轍を踏まないよう、
より一層のご多幸とご発展をお祈り申し上げます。
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(当時とは時代が違うし、
発言の真意とその実行手段も異なるだろうから、
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当時、
私も視聴していた。
「うわぁ、すごいこと言うなぁ。」と思ったので記憶している。
悲しいことに、
geopolitics 本社はわからないけど売り場はパートのおばちゃんだもんね。どこを正社員にやらせるか。店員の質がと言っている人を見て時給を見ろと言いたい。 いや、時給は関係ない。...
1995年の経済界の賀詞交換会でダイエー会長中内氏（当時）がTBSの有村かおりアナ（当時）のインタビューに応えてこう言った。「これからはコンピュータとパートタイマーがいればよ...
「時給が低ければサービスの質が低くなってアタリマエ」という主張は成立しない。 いや、当たり前だろ。 給料レベルの仕事しかしなくていいんだよ。それ以上は過剰労働。 過剰労...
個人的には、イオンよりは西友がいいかな。 イオンってなんか嫌なの。なんでかはわからないけど。
http://anond.hatelabo.jp/20120908213908 いや、時給は関係ない。「時給が低ければサービスの質が低くなってアタリマエ」という主張は成立しない。 時給を低くしてもサービスの質が落ちないの...
Marin_MTB 企業, 経済, 労働 そうやってコストカットすれば、経済的に困窮し、モノが売れなくなる…という流れに何故気付かないかなぁ。 2012/09/08 いっそ、正社員０を目指せば良いの...
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