2024-09-05

anond:20240904192539

四つを許容するならアリで一つでもナシならダメって言いながら列挙する内容として無能すぎる、1個でも認めたらありあまって足りるわ

雇用から教育の機会均等、意志能力まで、消費サービス焼き肉の割引の対価に全てを求めすぎ、もうお前だけ焼き肉無料で食っていいよ

記事への反応 -
  • 議論がとっ散らかってるけど、この四つを許容するのならアリだし、どれか一つでも許容できないのならナシ。もちろんそれぞれ独立してるわけじゃなく相互に絡み合ってるけどね。 そ...

    • 四つを許容するならアリで一つでもナシならダメって言いながら列挙する内容として無能すぎる、1個でも認めたらありあまって足りるわ 雇用から教育の機会均等、意志能力まで、消費サ...

      • ここまでハッキリ言わなきゃ女性様は自分が加害者側であることを認識できないってことやろ 常に被害者でいないと許せないからな

        • そんなに自分の身分に不満があるならチンチン切り取って女の子になればいいじゃない

        • なんというか、論理とか権利を扱う能力そのものがないよお前

    • 「人はすべてのものを試みることができますが、すべてが有益ではありません。すべてのものを試みることができますが、すべてが建設的ではありません。」(コリントの信徒への手紙...

    • あれは男女差別か否かなんだから1択でしょ

    • しゃあっ 増田神影流 "プライベート・ブックマーク"

    • 土人国家なんだから差別なんて朝飯前だろ

    • イツメンが群がってて草

    • 親会社(コロワイド)の創業者(蔵人金男元会長・筆頭株主)から「挨拶ができない」と執拗に社内報や株主総会で叩かれていた子会社(レインズ)のメイン業態が牛角だからね。 そろ...

    • 差別被差別を入れ替えたりしても許容できるか否か その一 営利企業による判断だからアリ 男性優遇策を取る営利企業が出てきても許せるか その二 統計的な差異によるものだから...

    • もう見出しを見ただけで、あぁこのひと、合理的な区別と不合理な差別の区別について専門的な勉強をしたことがないんだなってのが丸わかり。 合理的な区別と不合理な差別ってのは、...

      • 差別する側はみんな「これは差別ではない、合理的な区別だ」って主張するんだよね

      • やっぱり文系って約立たずのゴミ捨て場なんだよなぁ

      • そもそもその4つが同じ強度レベルで語れるものではないって話やからな

      • こうやって差別を返すしかやることがないんだなって

        • フェミニストの女アカデミア様が認定しないと差別にならないんだろう こいつの中では

      • 焼肉食べ放題だかなんだかの私人間の差別に何目くじら立ててんだかって感じだよ

    • いや女子供老人は保護するべきだろ 男と対等ではない、一人前の人間ではない存在が女だろ 女は産む機械なんだから、そのメンテナンス費用は男が負担するべきだろ

    • だいたい同じような意見だけど、今回の件で差別だと言っている人たちは障害者割引とか夢の国の障害者、妊婦優先とか、ああいったのはどう思ってるんだろう。

      • 障害者割引が適用されている人は、それが必要だ、と医師から診断されて、行政にもそれを申請した個人個人だよ 障害者割引は「障害者だから」割引を受けるんじゃなくて、「社会生活...

    • その二でまさに統計的差別として取り上げてるわけだが何を読んだんだ? タイトルと本文三行くらいじゃないかな タイトル以外も読んでて偉い

    • "四つを許容するのならアリ" "どれか一つでも許容できないのならナシ" と明確に基準を示してるのに何も読めてないブコメ多くて可哀そう "三番目以外は普通に肯定しますが"やら"1派。"...

    • 女性半額キャンペーンはアリか? について… その一 営利企業による判断だからアリ 民間企業の行うものは差別ではないとするもの。レディースデーや保険料など。 当然、採用...

      • なぜ採用や人事と、サービスを同一視しないといけないのか

      • 大相撲で土俵に女性が入れないのは差別だという主張と認識していいですかね

        • 差別でしょ。差別だけど歴史的文化的な背景が絡み合って元増田の言う「合理的な差別」として許容されてる 貴方達は「差別=悪」が頭にあって、コイツは悪者だと思う=差別してる奴だ...

      • 男女雇用均等法は罰則もない形骸化した立て看板でしかないので女性割引も女性枠もアリです 本質的な格差公正されてない、故にこれらが存在してもなんら問題はない 今までも女性割引...

      • なら本命は三かな? 女性が食べてないせいで少食なので、それを是正するための女性半額とか。

        • いやもっと現実的なのは、女性が焼肉に来づらい可能性か……

      • 女性専用サロンの運営が許されて、 女性半額サロンの運営が差別扱いされるのは、おかしいでしょうに。 営利企業なんだから、利益最大化のために客の性別を選別するのは認められるべ...

    • ヤフコメが久しぶりにヤフコメらしく専門家もユーザーもみんな馬鹿だった

    • これは許せる、これは許せないってラインは人それぞれ違うわけだが 一定規模の人数が騒げば社会は屈するので全体としては何も許されなくなっていくよな 寛容だった人も、周りが不寛...

    • っていうか男も半額になってもフェミニストが損するわけじゃないのにどういうモチベーションで牛角擁護してるのか謎過ぎる とにかく男に損させたいんだろうな

    • マーケティングそのものの否定だな。 属性によって出せる金額が違うんだから値付けが変わることがあるのは当たり前の話だ。 子供食堂は差別 女子アパレルが安いのは差別 高齢者の保...

      • お前みたいなバカは自分がなぜ無職なのかも分からないんだろうな

        • 🐊「……増田よ」 🐊「頭の悪いオレだがだまされ続けたおかげで一つ物を知った…」 🐊「それは……!」 🐊「この世には本当に煮ても焼いても食えぬヤツがいる!」 🐊「……とい...

        • ゴミが口開いてんじゃねぇよクセエ。

    • 災害発生時に女性子どもを優先して避難させたときに、差別だ!って騒ぎだして全員逃げ遅れる無能展開。

    • クーポン持ってる奴は優遇されてこれは差別!くらいしょうもないこと言ってる自覚持ったほうがええぞ

    • 許容してる人はもとより3.はOKというかむしろ進めたい人じゃなかろうか

      • ワァは3が1番筋が悪いと思うやで 山田さんちの婆さんが若い頃受けた不平等分の弁済を縁もゆかりもない佐藤さんちの娘さんが受け取るなんて変な話じゃん アファーマティブアクション...

        • もちろん一番滅茶苦茶なんだけど、 1や2は同じ理由で女性を不利になる正当化に使われかねないし 4は女性を下とみてることが前提だけど 3は無条件で女性を優遇する話だから、とにかく...

    • その一 営利企業による判断だからアリ 民間企業の行うものは差別ではないとする いや出だしからそんなのもうありえないだろ 民間企業(ブラックウォーターとか)が虐殺してたら...

      • 虐殺がダメなのは差別とかいう問題じゃないだろ(´・ω・`)

        • 肌の色とか見た目で殺すか殺さないか決めるんだから差別だろ

          • 無差別虐殺でもアウトなのは変わらないだろ(´・ω・`)

            • ブラックウォーターを知らなそうだけど 民間企業のブラックウォーターは無差別なんてしてなかったので当てはまらない 見た目でイスラムっぽいやつはぶっ殺してただけ

              • 民間人殺す時点でダメで差別以前の問題でしょ(´・ω・`) 「民間企業による差別がOKなら民間企業による民間人虐殺もいいのか!」って 問いかけ自体レスバに毒されすぎて頭おかしなっ...

                • いや君の日本語力が低いかそのフリをしてるだけやで 営利企業による判断だからアリ 民間企業の行うものは差別ではないとする というのがおかしい、という立場から俺は全く一ミリ...

                  • 差別じゃなかったら殺人はOKと思ってるんか?

                    • 差別がどうこうの話はしてないし俺がOKとかいう話もしてないよね? 「営利企業による判断だからアリ 民間企業の行うものは差別ではないとする」というのはおかしいという話 で、その...

                • ブラックウォーターは軍隊関係なんで民間人を殺してはいけないなんてルールはほぼ適用されないぞ。 シュネーブ条約とでわざわざ民間人を狙ってはならないと書いてあるだけで、民間...

    • 差別について議論するなら、以下のような内容は「文系」的には常識なので、わざわざ「賢い僕が発見したよ!」みたいに主張されると萎える。 ・そもそも人間の思考(言語の構造)...

      • 長いけど賛成

      • めちゃくちゃ長々と書いてあるのに結論が『牛角が女性サービスするかどうかなんて、それらに比べればおおよそ「どうでもいい」話』って・・・ 時間返してほしいわ あと弱者男性云...

        • どうにか弱者男性を叩きたいっていう醜い欲望が根底にあるからね

      • 長すぎなんでAIで要約した ・ 人間の思考は区別によって成り立つため、完全に差別がない状態はあり得ない。 ・ 明確な「区別」と「グレーゾーン」の違いは判断が難しい。 ・ 「レデ...

      • 別に誰もオリジナリティを主張したりはしてないのに わざわざ「賢い僕が発見したよ!」みたいに主張されると萎える。 これを書いてる時点で、賢い僕過ぎて萎える 他人を個人攻撃...

        • 萎えると書いておいて全然萎えてないところに悪意透けてるのもガッカリ 長文解説自体は偉いんだけど、なんか、読者を釣るためのフックとして過激なタイトル・冒頭にする増田、最...

    • この四つを許容するのならアリだし、どれか一つでも許容できないのならナシ いや、そうはならんだろ。たとえば「その二 統計的な差異によるものだからアリ」「その三 権威や経...

    • これは違う 多数の差別を内包する問題だというのはその通りだけど とっちらかるのは「社会通念上許容される差別」と「許されない差別」があって、その間が多次元のグラデーションに...

    • ああ?男性差別だと?そんなもん、あるわけねぇだろうが。男はな、生まれついての加害者なんだよ。女を支配して、抑えつけて、ずっと自分たちが上に立ってきたんだ。それで「差別...

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