2023-10-11

anond:20231011124649

うそ

働きたいのに働かせてもらえないの

ノーベル経済学賞受賞者の言うように出産後のキャリアから離脱賃金格差における重要ファクターであるなら

労基法における産後の二カ月労働禁止が一番の害悪

撤廃撤廃さっさと撤廃

記事への反応 -
  • anond:20231010143347 これだと単に、キツい仕事は賃金が高く、そしてキツい仕事は男性が担当することが多い、だから男性の賃金は女性よりも高い、といった話のように見えてしまうが、ゴ...

    • 長時間ほとんどただ待機するような働き方であっても 長時間待機「しなければならない」仕事って普通にきついし誰でもやれる仕事じゃないけどな

      • 女にできないきつい仕事だから男が主にやってるというニュアンスではないって話なんだが分かるかな

        • 女が「やらない」きつい仕事だから男がやってるんだよね 長時間待機「しなければならない」きつい仕事も含めて

          • 歴史的経緯で言えば「女がやらない」ではなく「女はやらせてもらえない」だったわけだけどな で、社会がそう成立してる中で、利益を最大化しようとした場合、男が働き女が家って形...

            • そうそう 働きたいのに働かせてもらえないの 出産後のキャリアからの離脱が賃金格差における重要なファクターであるなら 労基法における産後の二カ月労働禁止が一番の害悪 撤廃撤廃...

            • 昔は炭鉱の中でモッコ運びしてる女性もいたんだけどね どこに行ったんだろうね

            • 女は稼ぎたければ不動産の営業やりゃいいのに 稼いでるやつは軽く1000万超えるし男女の差はないどころか客はおっさんだから女のがやりやすいよ でもやらないのは結局ハードワークは...

              • 再投稿は甘え

              • 全く同じことは男にも言えるよな それこそ億のプレイヤーが普通にいるんだから「ヤレバイイノニ」な 男はそういう仕事選ばないよな なに甘えてんだかな

    • 労働の内容を問わず1日10時間働くことそのものがきついから 1日10時間働くのが男性ばかりならやはり男性ばかりきつい仕事をしているということだな

    • 早く女の経営者が時給プレミアムのない会社作ればいいんじゃない まあ女の経営者だって長時間働いてくれる従業員雇うだろうけどね

    • そんな複雑な話を元増田が理解できるはずないだろ! もっと優しく解説してやれよ・・・

    • 目の前にある10時間の仕事を10時間待機できないからゲットできない人がいる問題がまずあり、男女の話ではないんだよね。 家庭を持っていて「家事があるから帰ります」「育児があるか...

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