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正直なところ日本は今後ジョブ型雇用になって行くから

部下を育てるとかいう考えも消えると思う

そのポジションで雇った人は、ずっとそのままで昇進しないから教育はいらない

管理職が欲しいなら管理職の求人を出して雇う。

新人から管理職になるまで育てるような方法は取らないのだから、教育も不要。

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