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問題の切り分けをきちんとしたほうがいいぞ。
仕事を辞めて生きていけるあてがあるなら辞めればいい。
仕事を辞めることができないのであれば、問題を解決するか、陰口を無視するかだ。
問題を解決するのであれば、ガイドラインの有無にかかわらず、投げられた仕事とその日付をメモする習慣をつけるだけでだいぶ違う。To Doリストって聞いたことない？
もし仕事が過大であれば、To Doを見せれば他人にそう伝えることもできる。しかしTo Doがなければそうすることもできない。
派遣社員3年目。 明らかに契約外の仕事もなんとかこなし、正社員並の仕事量でもがんばってきた。 不明点について回答をくれない上司、ガイドラインのない運用方法、引き継ぎなく突...
問題の切り分けをきちんとしたほうがいいぞ。 仕事を辞めて生きていけるあてがあるなら辞めればいい。 仕事を辞めることができないのであれば、問題を解決するか、陰口を無視す...
事実を知らないうちから決めつけて殴るマンの頭の悪さは異常
むかし、「私だけ」って決めゼリフ言う芸人いましたね。 「逃げ癖」という言葉だけが気になりました。 たぶん、まだ改善の余地がどこかにあると感じているのでしょう。 そこをもう...
自己投影しすぎ
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