■anond:20240414123503

会社の都合ではなく、社会全体の要請として全体としてリモートワークになっていくだろう。家事•育児•介護等しながら、仕事を同時に「しなければいけない」のが常識になるだろうから。

これ結局管理側の怠慢なんだよ。人によって、ライフイベントによって、出社リモワどちらが良いかは流動的なのに雑にゼロ百にするのは、人を大事にしてない会社って事

Permalink | 記事への反応(0) | 12:54

ツイートシェア