いきなり「あと5年以内には引退しようかな…」とか言って、それを免罪符に俺に仕事を押し付けまくる社長。
このペースでいくとあと3ヶ月であなたの仕事ゼロになりますけど、その後どうするんですかね。
俺の仕事量、完全に容量オーバーですけどどう考えてるんですかね。
俺のもともとの仕事、3ヶ月で役員級の人材育てるか採用しないと行き場が無いよ？
どこの部署も人材不足で困ってるの知ってるよね？？
会社に来ればみんなが気使ってくれて居心地いいだろうけど、会社のど真ん中で一日中yahooニュース見るのやめてほしいなぁ。
社員に悪影響なんだよな。
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