育児中で時短勤務契約なのに泊まりの出張とか行く。
それは前もって言われてるからいい。
二日目は休む予定にしてる。
でも一日目の出発が朝7時半。その時間だと俺が子どもを保育園に連れてくから遅刻になる。
会社から言われるがままに予定組んでる。
時短勤務契約だからせめて交渉はして欲しい。
手取り15万しかないのにそこまで会社に便宜を図らなくてもいいと思う。
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