2019-11-01

anond:20191101090732

それらに女性が多いのも、そういう女性子供を産むと非正社員になるのも、男女差別が絡む話だろって話だが…

あとそれらは別業種から回って来る女性も多いけど、それも差別が絡む話だから

子供を産んで独身時代からやってきた仕事首になる→

「子持ち既婚女性」という属性被差別属性なので、飲食介護と言った待遇の悪い仕事しか雇って貰えない、という。

  • そもそも「女性しか妊娠・出産できない」という重大かつ根本的な差別構造を意図的に無視したまま下流で辻褄合わせしようとするから歪みがでてくる 男性にも妊娠・出産の権利を保証...

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