■パワハラを握りつぶす大手企業の文化

あるあるネタといえばあるあるネタ

僕は今直属の上司をパワハラで訴えている。

しかし、人事部門はパワハラをもみ消すのに必死で、「人事のトップに隠れて裏会議」etc。。

あきれてものも言えず、挙句の果てには俺のせいにするつもりらしい

パワハラって言葉使ってるけど、これって立派な犯罪なんだよ？気づけよ？

Permalink | 記事への反応(0) | 20:18

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