評価の不満点・落ち度については理路整然と説明できたと思う
とはいえ上司は「決まったことなので評価は変わらない」と言い、
仕事や配属先への不満ということだね、と話を変えようとしていたように思う
後日、部長も合わせての面談ということになった
ごまかされているようにしか感じない
不信感ばかりが募る
Permalink | 記事への反応(1) | 10:49
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上司を信じられなくなったらもう辞めるしかない そんなところにいてもストレスが溜まるだけ しかも出世の芽もない
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