職場において制度的に催される、どこかギクシャクした感の否めない飲み会を、一発芸等の力技を用いて盛り上げようという連中の心根がまるで理解できない。それも自らは手を汚さずに、劣位にある者に「主役」を押し付けようとするのだから、始末が悪い。
強引なやり口でもって、親睦を深めようとしたところで、果たして目的は果たされようか。連中は、そこのところに思いを致したことはあるのだろうか。もはやわざわざ問うまでもない。
私が抱いているような不快感の元を断つためにも、求人情報の段階で、飲み会の総計を従業員数で割った数値を明記しておくことを、あらゆる企業・団体に義務づけるべきだと心より思う。
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