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日本で製作される漫画に登場する悪役が特定の人種ばっかり、みたいなことが起きたら問題になる気がするけど、顔とかファッションの傾向が偏っている、みたいなレベルで差別とされる時代が来たりするんだろうか
第九条 子どものための現金給付は、児童手当（児童手当法（昭和四十六年法律第七十三号）に規定する児童手当をいう。以下同じ。）の支給とする。
じゃあ児童手当法だけでいいじゃん。なんでこんな条文を置いた。
パソナエージェントの言う『マスク着用などでコロナ対策をしてるそうです』の言葉を信じて入社したのによ〜
好意でお昼誘ってくれた人達、みんな食べながら向かい合って喋るしさあ
オフィスは換気悪いし
パソナエージェントの皆様はずっとリモートワークだから、職場まで出勤しなきゃいけない下々の民のことなんかどうでもいいもんね
パソナエージェントは利用者の仕事が決まればそれでもう何でもいいもんね
入社して一週間も経ってないけどもう辞めたろかな
ていうかお昼ご飯一人で食べたいんだけど
問題が起きたときに人を増やすという対処しか知らない上司に当たるとこうなるんだなぁ、という感想。
日本工業規格によるとさ、座席の幅を43センチから46センチにしたらしいのね。2015年に。
それも、43センチだと男性の肩幅より狭い事がほとんどだから変更したと。
それでもせっまいわ。マジで。馬鹿じゃねえの？って思うくらいに狭い。
大体自分は両隣が空席になる位置にしか座らないんだけど、何で大柄な男に限って隣座ってくんの？どういう考えで座ってきたのか聞いてみたい。
まあ確かに自分は肩幅が狭いというか体自体がかなり小さい方だから、両隣に男に座られてもまあまあ余裕はあるが、それでも気持ち悪い。
一人分の座席スペースが決められてる中、区切られたところに堂々と入ってこられる気持ち悪さ。分かる？
私が一人用のスペースの3分の2くらいで済むからといって、残りの3分の1のスペースは隣に座る人の為にある訳じゃないの。私が、隣の人と、接触する事なくいられるっていうためのスペースなわけ。
分かるかな〜この気持ち！みんなだってデスク整理して綺麗になったからって、そのスペースに隣の人が「お！空いとるやんけ！」みたいな感じでもの置いてきたら嫌でしょ？
あと足とかガバって開いて座る奴いるじゃん。あれもそう。私が足を閉じて座ってるからといって、残りのスペースに侵略してこないで。降りる時に足が当たったりするとマジで冷やってするから。
そういえば前にどっかで見たけど、構造上足を閉じて座るのが難しいらしいね。
でもだから何？って話なんすよ。
一人分の座席スペースから絶対に出ないって確信がある人だけ女性の隣に座ってほしい。
足閉じて座れないなら、立っててほしい。
肩幅が広くてスペースから出ちゃうなら、両隣空いてるときしか座らないでほしい。
何で定められた座席スペースを守って使ってるこっちが相手に触れないように気を使って縮こまらなきゃいけないのか、本当に理解ができない。他人の腕の感触とか感じたくねーから！マジで！
時々神経質なおっさんが
気にしなくて良いぞ
何か把握するのと、処理に対して
書くべきだが)というか、それが最低限
な気がするが
奥さんが嫌になった切っ掛け、
わたしは産後の体力回復してない上に睡眠不足で辛いときに夫が趣味や友人を優先されて、それから無理になった。
うちは謝られても元には戻れなかったけど、
奥さんが嫌になった切っ掛け、
わたしは産後の体力回復してない上に睡眠不足で辛いときに夫が趣味や友人を優先されて、それから無理になった。
うちは謝られても元には戻れなかったけど、
俺も在外邦人の端くれだけど、
変異株の日本への流入を防ぐために一時的に止めるという話なのに、
なぜ「棄民」やら「人権侵害」やらの強い言葉を叫んで被害者アピールをするのだろうか。
なぜ過剰な悪意を勝手に決めつけて、さらに報復行為をしようとするのか。
リスク評価が出来るまで安全側に倒した対応をすることに何の問題があるのだろう。
親の死に目に会えない、必要な薬が手に入らない、という自分たちの仮定の被害は強調するのに、
日本で感染が広がると国内でもそういう状態になることは触れない。
「マイノリティだから」「疎外されてるから」と自らの過剰な行いを正当化する。
そういうことをし続けていると、
