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未経験者OK🙆♂️🙆♀️なら、採れるんでわ。
未経験なんて育成しないと戦力にならないわけだし大企業しか採れないよ
意識や、やる気の問題じゃないかな。 畳ベンチャーは、みな最初は未経験な訳だし。
何でも意欲で片付いたら生活に困ってる人や経営が傾いてる企業なんてないだろ。 現実的に中小ITがそれやるの無理じゃね？教育にリソース奪われるから本業が進まなくなるわけで。 ベ...
そゆうの捕まえればいいやん。 実務経験なくても、勉強してる子とか。 青い鳥は、いないんだから。
350万ってまあ特に何の専門性もない新卒レベルの給料だよな。なんでそんなに収益性悪いの？激安で仕事引き受けるしかない感じなの？
年収300のわいにあやまって
さっさと転職しろ
社長いましたよ。 スカウトすかうと
都会の過当競争で、安く埋もれている人材を 地方に引っ張ると言う事で解決では？
東京のITで言えば新卒でも低い方だな 本当にITエンジニアのスキルとか関係ない一般的な新卒採用レベルだと思う
「特に何の専門性もない新卒レベル」というのは正にそういう特に有名でもない大学を出た資格とか特に無いし大学時代1番頑張ったことはファミレスバイトですみたいな文系新卒という...
年収300のわいが息苦しくなっています
はよ転職しろ 業種は何やねん
イラストレーター…
専門性あるのに過当競争になってるイメージがあるな…… フリーとかじゃなくてインハウスでその待遇になってるの？
フリーではない デザイン会社みたいなとこ
同業他社へ転職とかで上がったりしないの？
よくわかんない でも増田たちの意見を見たら上がる気がしてきた！
最低でも転職活動とかはしてみても損じゃないんじゃないかな 上がらなかったらガッカリかもしれないけど、やるだけやってみる価値はあると思う
マジレスすると、そもそも儲かってない会社や業界にいる限りは能力や実績があろうと給料は低い。孫正義だってスーパーのレジ打ちの仕事をしたら月収20万とかにしかならないわけ。儲...
今なら中国資本のゲーム会社にでも行けば給料最低でも倍にはなるだろ
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