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お前の会社も知らんのに知るかよ とりあえず上司を殴れば万事解決すっだろ
辞表っていうのは、それなりの役職についてないとかけないんじゃ
敵「辞表は失礼だから退職届が良い。退職願は却下されることもある」 意味がわからんし
お願いは、あくまでもお願い。相談みたいなもの。 退職が決まった時点で、届をだす。 届をだしたら、もう退職は取り消せない。
法律上、退職の意思表示をしてから2週間経過すれば退職していいんだよ 就業規則があればもう少し長くなるけど極端に長いのは無駄
相談してから取り消しできるとか、発言に責任を取らなくていいとか便利だよな そもそも書面で提出する必要もない行為なのに
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