時給労働者だけど、一分単位で労働時間が算出されない。
計算がめんどくさいんだろうけど、一日の労働時間がだいたい15分単位とか5分単位で労働時間カウントされる。
15分単位で給料算出だと、14分残業してもまるまる損になる。
労働基準法的には一ヶ月の総合労働時間で30分未満の分は切り捨てになるとかだったと思うけど、
一日単位で15分とか5分切り捨てられてるのが、時給労働では当たり前なので、
労働基準法は遵守しなくてもいいものなんだって悟った。
時給労働者は残業代出るだけマシだけどさ。
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