なんか職場が揉めてたらしい。
うちの部署に人員削減の通達が上から降ってきたのだが、そこで上司が「いっそのこと我々全員を解雇してはいかがですか。人員がゼロになれば人件費はゼロになりますよ」と会議で言いはなって紛糾したとか。
「かつて10人いた部署を業務そのままで7人減らしても問題なかったんでしょう？ならばさらに3人減らしたところで影響なんてたかが知れてますよね？」
どうなることやら。
Permalink | 記事への反応(2) | 22:38
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よく分からんが、おそらくその部署は閑職部門でそもそも仕事が無い部門だったんだろうな。
強硬に出ておいて、 増田１名の人員削減で落としどころにする交渉テク でなきゃ経営の観点が欠けてる。 自分の部署だけよければいい駄目マネージャー
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