2023-09-06

anond:20230905235723

同じ国で同じ法律で出来てないって事は運用側の問題からなあ

まあもっと現場権限持たせてリーダーシップのある人間を上に立てて業務標準化を進めて論理的意思決定トップからボトムまで出来るようにすれば首切れるだろうけど

卵が先か鶏かみたいな話だな

記事への反応 -
  • Bさんというか正社員クビにできるようにしたら日本の企業は競争力を取り戻すだろうか 失業保険手厚くするかベーカムで。

    • 日本にある外資系は普通にクビ切ってるからなあ

      • いや日本企業全体でできるようにしたらどうなんって話

        • 同じ国で同じ法律で出来てないって事は運用側の問題だからなあ まあもっと現場に権限持たせてリーダーシップのある人間を上に立てて業務の標準化を進めて論理的な意思決定をトップ...

        • 下記発言から見ても良くなるんじゃないですか? でも結局は企業が面倒を見るか政府が面倒を見るかの違いでしょ。 サ○トリー「45歳定年制」 トヨ○「終身雇用は難しい」 K団連「...

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