今、仕事場で求められるスキルが高度になりすぎてて、未経験の状態で数十人新卒を雇って適正がある1人を見出すって行為にコストかかりすぎなんだよな。
ある程度訓練すれば誰でも仕事を覚えられて1人前になれる。っていう前時代的な仕事はもう企業のポストにはないんだよ。
これに文句言って古い時代の慣習を続けようとするの、時代の変化も理解できてない老害だと思う。
Permalink | 記事への反応(1) | 08:41
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しかもようやく戦力になったかな？とか思ってたらすぐ辞めていくしねぇ 親世代は未だに終身雇用の幻想を抱いてるしな
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