2020-04-09

当てつけ?

4月から受け持ち業務が変わったんだけど、同僚が手取り足取りいろいろ教えてくれるのがとてもありがたくてうれしい。

しかし先輩はそれを快くは思っていないらしく、別の同僚に「仕事、数をこなして体で覚えろよ。教えてもらってばかりじゃなくて」と言っていた。

当てつけだろうなー私への。

こういうときどうすればいいんだろうか。それは私のことですか、ってその場で大声を出して噛みつけばいいのか?

自覚があるならしっかり静かに受け止めて心を入れ替えて精いっぱい努力しろって?はいはいそうですね…

  • マーン

  • 私が冷静かつ客観的に判断するにそいつはクソ人間。 的確な助言をしてくれる人がいて、受け手もそれを真摯に聞き入れるなら、トライ&エラーより普通に効率は良いはず。 あなた...

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