みずほ銀行のシステム移行が終わったら、大半の移行要員がリリースされる
今の人手不足はみずほ銀のプロジェクトに人が取られているのが大半を占めてる
つまりみずほ銀行の移行が終わったら人手不足が解消される。むしろ人があぶれる
だからみずほ銀行がトラブルゼロでは不味い。ハードランディングになってしまう。少しでも引き伸ばしてソフトランディングを図ってほしい
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