2018-03-01

anond:20180301232358

からどうして一言も書いてない事を勝手に勧められたように書くかな?

ちゃん上司にその旨伝えてOK貰えたらって書いたと思うんですけど。

こちらが書いてない事を、どうして何度も書くんでしょう?

何度も書けば、私が書いたように印象操作できるとでも言いたいのかしら。

何度もくどく食い下がるようなしつこい性格から派遣継続して貰えないんじゃないのかなって疑いたくなっちゃう。

増田さんてそんなにも「有能」でいらっしゃるのに。

記事への反応 -
  • 具体的かつ親切なお言葉ありがとうございます。 情報漏洩にならない程度に、自分の仕事の成果を持ち出すって難しそう。他の人も言ってたけどポートフォリオ作るのかな。具体的な...

    • 担当って別に他の人がやってることになってたりします?だったら、無理でしょうけど。 こっそり持ち出すなんて言語道断です、必ず上司に、就活で使いたいので、見せてもいいのを...

      • というか、デザイン系以外の選考で実際の書類見せる必要ないでしょう。

        • 書類?作品じゃなくて?ちょっと話が違うような。

          • 制作過程の書類とかはPR対象になるでしょう。 これが、事務職やプログラムだと守秘義務あるので基本無理

            • だから「どうして一言も書いてない事を勝手に勧められたようにように書くかな?」 ちゃんと上司にその旨伝えてOK貰えたらって書いたと思うんですけど。 こちらが書いてない事を、ど...

              • それにそれだけ有能な方なら、これまでの仕事仲間や知り合いから、やめるならうちに来てって、言われないですか? たいがいはそういうのがあるとおもうけど。これだけお出来になる...

                • (下にも既に続いてますけど、貴方が今躍起になって会話してる方、増田とは全くの別人なので落ち着いて下さいね。横増田さん?っていうのかな)

                  • 横増田の区別がつかないのは 精神障害の傾向あるからなー

                  • 残念ながら、派遣切り増田さんと言及しあってる人って私だけじゃないんですが。他の方の言及もはさまれていますよ?お気づきです? 必死なのは私じゃないです。増田さんのほうでし...

              • 俺、横増田だよ 今から辿るわ

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