無能な後輩の扱い方がよくわからないはじめはなんでこんなこともわからないのかって思って結構キツい言い方をしていて、次第に指導するのも虚しくなって、冷たく接するようになった。頭がかなり悪い方なんだなと気づいてからは、少し丁寧に教えるようなこともしたが、最近は、無能な人間はプレッシャーをかけて潰した方が組織にとって良いのかな、とも思ったりして、結局どう扱えばいいのかわからない。
はじめはなんでこんなこともわからないのかって思って結構キツい言い方をしていて、
次第に指導するのも虚しくなって、冷たく接するようになった。
頭がかなり悪い方なんだなと気づいてからは、少し丁寧に教えるようなこともしたが、
最近は、無能な人間はプレッシャーをかけて潰した方が組織にとって良いのかな、とも思ったりして、
結局どう扱えばいいのかわからない。
9月とか5月って飛び込み人身事故が多いけど、なんとなく元増田みたいなのが背中を押してるんじゃないかなって思ってる
JRでは防犯カメラを設置して以来、人身事故が減ってるというし、やりにくいだろうけどね
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