2023-10-13

anond:20231013104007

会社営利集団であるから利益を目指すことのみが正であるっていうのはどうかね

何のために会社が「法人格」を与えられるのかを考えれば、社会的責任というものがあるでしょう

話がそれた。

解雇は人の生活に多大な影響があるからなるべく避けましょうねという倫理的判断があり

そうは言っても会社営利集団しまったく解雇できないというのもまずいよねという経済的判断があり

じゃあ解雇にはこういう条件を付けましょうねという規制が作られるわけでしょう

今回のが規制範囲外で法律上問題ないとして、それが倫理的にどうかといえばよろしくない、というのは自明じゃないの?

法律に反してないか倫理的に間違ってない、好きにしていいというのは違わない?

記事への反応 -
  • だから規制通りやっときゃいい だれも法律破れなんて言ってない

    • おや 逆になんで必要ない人間を雇っとく必要とか義務とかあるんだよ こっから始まった話じゃなかったの 会社の自由にさせりゃいいじゃん→それじゃ社会的に問題が出るだろ→それ...

      • 規制が必要なんて当たり前だろ 元の話は切れる従業員を実際に切るのは倫理的にどうなのかって話

        • 規制が必要なのはわかってるのに、人を切ることが倫理的かどうかに疑問を持つのは不思議な話 規制が先にあるのではなく、倫理が先にあるんですよ?

          • 世間の集団には大きく分けて2種類ある ゲマインシャフトとゲゼルシャフトとかコミュニティーとアソシエーションとか言うんだが 会社というのは後者であって金を稼ぐという目的のた...

            • 会社が営利集団であるから利益を目指すことのみが正であるっていうのはどうかね 何のために会社が「法人格」を与えられるのかを考えれば、社会的責任というものがあるでしょう 話...

    • 規制通りならできないって話なんですけど ????? 低知能バカって何言ってるかわからないしマジで話が噛み合わないな

      • 規制通りだとできないなんて一言も出てないがなんだ突然 低知能バカのキチガイって何言ってるかわからないしマジで話が噛み合わないな

        • お前会社法も規制も何一つ分かってないやろ バカ見ると蕁麻疹が出てくるからもう話しかけないでくれ

記事への反応(ブックマークコメント)

ログイン ユーザー登録
ようこそ ゲスト さん