2019-05-19

anond:20190518234457

みなし残業おもしろいところは、働けば働くほど従業員側の持ち出しになるところやな。

たとえば年500万を例にすると、残業ゼロなら基本給500万相当ともいえるが、コンスタント残業45時間フルで働くと基本給369万相当になるわけや。

労働者が自腹切って働いてるともいえる。

そしてだいたい、みなし残業時間ぶんくらいの業務は想定されてる (そうじゃないならつける理由がない)

経営者にとってはたまら契約制度やで。

記事への反応 -
  • 元の基本給(時給換算)をx、みなし残業込みの年俸をyとします。 ざっくり月160時間、みなし残業時間45時間、残業時間の金額は1.25倍すると、次の式が成り立ちます。 x * 160*12 + x * 45*12*1....

    • みなし残業のおもしろいところは、働けば働くほど従業員側の持ち出しになるところやな。 たとえば年500万を例にすると、残業ゼロなら基本給500万相当ともいえるが、コンスタントに残...

      • みなし残業時間ぶんくらいの業務は想定されてる (そうじゃないならつける理由がない) ふむふむやっぱりそうかそんなもんなのか

    • ワイは残業代1円ももらったことないやで

    • こういう計算大事よな 俺もこんな計算して人生考えるべきだったわ

    • みなし労働時間制とか無理無理無理無理

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