2015-01-07

http://anond.hatelabo.jp/20150107214339

言っちゃ悪いが、さすが年収に比例した物事理解度、という感じがする…。

報酬の額を決める最も大きい要因は国、次は業界、その次が会社立ち位置で、個人の能力パフォーマンスはその下、仕事量なんていうものは最下層でほとんど関係ない。

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