例えば秋田県と東京都の給与格差は100万円近くあって、これは秋田人が差別されてるってことなんだよね。
だから秋田人のためのアファーマティブアクション、雇用枠、ポストがあって然るべきだと思う。
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アファーマティブアクション主張する女性研究者の経歴見ると、都内ご出身で、私立の中高をご卒業後、大学を博士過程まで進まれたのち、結婚してお子様も設けながら、若くして教授...
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