「彼が育休を取るのは当然の権利ですけど、彼の仕事を私が引き受ける理由がわかりません。仕事が回らないなら派遣かバイトでも雇ってやらせればいいじゃないですか。雇う金がないのは私のせいじゃありません。そもそも彼の仕事を引き受けて私が残業したらその分の残業代かかりますよね？ サビ残させる気だったんですか？ 彼に育休取らせたい、けど金を遣いたくない、だったら彼の育休を承認した残業代かからない人が彼の仕事全部引き受ければいいんじゃないですか？（笑）」
Permalink | 記事への反応(4) | 23:38
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これ煽りっぽく書かれてるけどめっちゃ大事だよな
小太りの上司「業務命令」
必要なのは残業代をもらう権利やろ
労働左翼やリベラルって、 他人の自由恋愛の尻ぬぐいを同僚が負うのをおかしいと思わないのかな。
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