2019-12-26

anond:20191226072348

マネージャーは「マネージメントすること」が仕事。全体を見れる環境、余裕が必要で、人、金の割り振りと万が一の時には大事なところに手を貸すというのが仕事。だから、余裕が必要なんだよな。

だけど、実際そういう奴を設けると「マネージャーはいつも暇そうにしてる。クソが」みたいに取り扱われる。

結局下からの足の引っ張り合いで「マネージメントする仕事」に専念できないようになってるとも言える。

忙しい忙しいを社員全員がやってれば良い物が作れるという脳筋日本社会。実際は穴だらけで方向性不明瞭なものしか作れないのにね。

プレイングマネージャー」は日本の悪しき習慣。

記事への反応 -
  • ひたすらマネージャーに丸投げしているようにしか思えん そんななんでもかんでもできるわけないでしょ 「なろう系ばりの内政チートでどうにかしろ」ってのと同義でしかないわアレ ...

    • マネージャーは「マネージメントすること」が仕事。だから、全体を見れる環境、余裕、万が一の時には大事なところに手を貸すというのが仕事。だから、余裕が必要なんだよな。 だけ...

      • それマネージャーの仕事に計画するが抜けてるからだと思うよ

        • ああ、そうだ。すまん。だけど、計画は基本的にうまく行かないもの。 そこで、マネージャーが手を突っ込むか、あるいは仕事を減らすか、人、金をつぎ込むか、それを判断するにもマ...

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