2019-09-10

anond:20190910165905

そもそも育児休暇を取れる余力のある会社を選んでない時点で「無計画」なので。

日本会社の大部分はそんな余力のない中小企業なので、現状育児休暇をとるやつは極僅かのパワーカップル以外は全員だね。

10か月とか1年とかで基幹人材の代わりが見つかると思ってるのは社会を知らないにもほどがある

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